NOTRE POLITIQUE DES RESSOURCES HUMAINES

En tant qu'équipe des ressources humaines de Polifarma pharmaceutiques, pour augmenter la satisfaction, la performance et le sentiment d’appartenance à l’établissement de tous nos employés, nous essayons de reconcevoir la culture de notre établissement en travaillant en coopération, s’adaptant rapidement aux conditions concurrentielles du secteur, en agissant avec la mission centrée sur la qualité, l’innovation et le changement.

Nous développons pour assurer ceci des pratiques de ressources humaines innovantes, créatives et dynamiques, nous agissons avec notre vision de prise de rôle stratégique au sein de notre entreprise.

Notre priorité est d’effectuer à partir de l’embauche les placements conformes, le bon candidat à la bonne position pour la gestion de la carrière et ensuite faire vivre une bonne expérience aux employés, de soutenir le développement des carrières.

NOTRE POLITIQUE DES RESSOURCES HUMAINES

En tant qu'équipe des ressources humaines de Polifarma pharmaceutiques, pour augmenter la satisfaction, la performance et le sentiment d’appartenance à l’établissement de tous nos employés, nous essayons de reconcevoir la culture de notre établissement en travaillant en coopération, s’adaptant rapidement aux conditions concurrentielles du secteur, en agissant avec la mission centrée sur la qualité, l’innovation et le changement.

Nous développons pour assurer ceci des pratiques de ressources humaines innovantes, créatives et dynamiques, nous agissons avec notre vision de prise de rôle stratégique au sein de notre entreprise.

Notre priorité est d’effectuer à partir de l’embauche les placements conformes, le bon candidat à la bonne position pour la gestion de la carrière et ensuite faire vivre une bonne expérience aux employés, de soutenir le développement des carrières.